作为利事达员工，必须深刻理解并认同利事达公司的企业文化与价值观，任何时候，都要将企业利益置于首位，除此之外，还要以更高的德、智状态去接受和迎接这份工作带来的艰巨挑战！

一.  企业宗旨:

建筑和谐组织 凝就效益企业 制造优质产品 满足顾客期望

二.  企业经营理念：

顾客是企业根本、管理是效益源泉、质量是生存基石

三.  企业人文环境：

人性化与制度相结合，知差距不断完善自我；

合 格 的 利 事 达 人：明是非遵章守纪，

讲礼貌和谐共处，

求效益努力工作。

合格的利事达管理者： 把责任记在心头，

把员工放在心上。

四.  企业人才方针：

以人才为本、以操守为德；重德兼才、各尽所能。

五.  员工作风

先做人  后做事

三要三不要：

 要坦诚做人,不要欺上瞒下；

要勤奋主动,不要懒散自由；

要反应迅速,不要拖延耽误；

困难和挫折,永远是暂时的,只要我们努力,办法总比问题多

六.  员工和企业的价值观：

员工和企业共同发展

①以精益的工作质量和高效的工作成绩展现自身价值

②企业是业主与员工共同生存与发展的平台，我们必须共同维护

③企业是业主与员工制度共守、利益共享、风险共担的大家庭

④企业是一所学校,员工在为企业做出奉献获取回报的同时,自身素质也会得到提高,不断进取,自身价值也将继续创造新高.